The DNA of successful business - Lantos, linking people and business.

Ons Aanbod

AANPAK EXECUTIVE COACHING

Executive coaching

Onze coachingstrajecten zijn maatwerk en worden aan de persoon en de situatie aangepast. Er geldt ongeveer de volgende programma indeling:

• Intakegesprek met de werkgever/werknemer of particulier
• Nulmeting en e-assessment als startpunt
• Vaststelling focus op verbeter/ontwikkelpunten: de coachingsvraag
• Afstemmen werkbaar en haalbaar plan van aanpak en beoogd doel/resultaat (afhankelijk van het soort coachingstraject)
• Reguliere evaluatie mbt voortgang en motivatie
• Individuele, vertrouwelijke coachingsgesprekken
• Afhankelijk van focuspunten omvat coachingstraject 5 - 10 gesprekken
• Activiteiten zoals rollenspel, huiswerk, levenslijn en praktijkopdrachten
• Mogelijkheid tussentijds, telefonisch contact
• Kritisch, confronterend, pragmatisch, maar bovenal met een persoonlijke aanpak.

AANPAK INTERIM RECRUITMENT SERVICES 

Interim corporate recruitment

Strategische en operationele optimalisering van het recruitmentproces voor bedrijven:

• Quick scan recruitmentproces en organisatie en (implementatie) aanbevelingen
• Recruitment en search
• Employer branding
• Interview(technieken), assesments
• Referentiechecks
• Vendormanagement

Interim search & recruitment

Operationele ondersteuning voor bureaus:

• Search, selectie en interviews
• Assesments en referentiechecks
• Opstellen wervende functieprofielen 
• Sales-/interviewtechnieken voor consultants